Aktuelt

NYHED 22.04.2026


Chefkonsulent med arbejdsmiljø-erfaring

Vil du være en del af et engageret, tværfagligt miljø, der arbejder for sociale forandringer og udvikler nye tilgange til komplekse udfordringer i velfærden?

Vi er SUS – Socialt Udviklingscenter; et anerkendt non-profit socialt udviklings- og videnshus, som i mere end 30 år har arbejdet i velfærdsfrontlinjen for at skabe bedre livsbetingelser for børn og unge, voksne og ældre i sårbare og udsatte positioner.

Vi arbejder på tværs af velfærdsområderne – med en systemforandrende ambition og tæt involvering af borgere. Vi udvikler og driver indsatser i samarbejde med kommuner, organisationer og fonde – og insisterer på at skabe løsninger, der virker i praksis.

Om jobbet

SUS arbejder i lokale, kommunale og nationale sammenhænge med at udvikle og drive forandringer. Vi spænder bredt – fra analyser og rådgivning til involvering og innovation, kurser og kompetenceudvikling, events, partnerskaber og projektledelse.

Som chefkonsulent får du en central rolle i arbejdet med arbejdsmiljø og konflikthåndtering i velfærdsarbejde.

Du vil:

  • Drive og udvikle komplekse projekter fra idé til implementering og forankring
  • Udvikle indsatser, der styrker det psykiske arbejdsmiljø og forebygger vold og konflikter– med blik for samspillet mellem borgere, medarbejdere og organisatoriske rammer
  • Rådgive kommuner og organisationer på strategisk og operationelt niveau
  • Facilitere processer, workshops og kompetenceforløb for ledere og medarbejdere
  • Analysere praksis og organisatoriske rammer – og omsætte indsigter til konkrete løsninger
  • Opbygge og vedligeholde stærke samarbejder på tværs af aktører og niveauer

Læs mere om vores voldsforebyggende arbejde på www.voldsomudtryksform.dk

Om dig

Vi forestiller os, at du:

  • Har relevant erfaring fra en konsulentrolle fx fra kommune, region, konsulenthus eller organisation
  • Har solid erfaring med arbejdsmiljø i velfærdsarbejde, herunder psykisk arbejdsmiljø og voldsforebyggelse, gerne på både et strategisk og operationelt niveau
  • Har en stærk forståelse for de dynamikker, der opstår i mødet mellem borgere og offentlige medarbejdere og ledere
  • Kan omsætte faglig viden til praksisnære initiativer
  • Har dokumenteret erfaring med at drive projekter fra idé til implementering og forankring
  • Arbejder struktureret og kan sikre fremdrift, kvalitet og overblik på tværs af opgaver
  • Har erfaring med facilitering af processer og workshops
  • Kan navigere sikkert i samarbejder med både ledelse og medarbejdere

Derudover er det en fordel, hvis du:

  • Har erfaring med kompetenceudvikling og kursusopbygning
  • Har erfaring med fondsansøgninger, finansiering eller partnerskaber

Som person er du…:

  • Drevet af at skabe reelle forandringer i velfærden
  • Analytisk stærk og i stand til at koble praksis, udvikling og strategi
  • Relationsstærk og i stand til at skabe følgeskab på tværs af aktører
  • Tydelig og empatisk i din kommunikation
  • Robust og vedholdende i arbejdet med komplekse processer

Praktisk information og ansøgning

Stillingen er fuldtid på 37 timer om ugen med fleksible arbejdsforhold. Løn fastsættes efter statens lønrammer. SUS har egen pensionsordning og sundhedsforsikring.

Vi arbejder over hele landet med udgangspunkt i vores kontor i København og har et stærkt kollegialt fællesskab præget af tillid, omsorg og høje faglige ambitioner.

Send din ansøgning og CV til job@sus.dk senest fredag d. 22. maj kl. 12.

Vi forventer at afholde:

  1. samtale i uge 23
  2. samtale i uge 25

Vil du vide mere?

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte konsulent Kia Gram Alsing på kga@sus.dk